Nabór pracowników
Ogłoszenie o naborze na stanowisko Referent ds. Statystyki i Informatyki - publikacja archiwalna |
|
DYREKTOR POWIATOWEGO URZĘDU PRACY
W JANOWIE LUBELSKIM
UL. J. ZAMOYSKIEGO 70
23-300 JANÓW LUBELSKI
na podstawie art. 3a do 3e ustawy o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2001 r. Nr 142 poz. 1593 z późn. zm.) ogłasza nabór
na wolne stanowisko pracy
Nazwa stanowiska pracy i komórki organizacyjnej:
REFERENT DS. STATYSTYKI I INFORMATYKI
- Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:
- obywatelstwo polskie,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
- nieposzlakowana opinia,
- wykształcenie wyższe techniczne - informatyk,
- znajomość specyfiki pracy urzędów pracy,
- znajomość ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie powiatowym i ustawy o pracownikach samorządowych,
- znajomości lokalnego rynku pracy,
- umiejętność i doświadczenie w administrowaniu sieciowymi systemami operacyjnymi Novell Netware 6.5, MS Windows Server 2003,
- umiejętność administratowania bazymi danych MS SQL Server 2005 oraz Progress SQL,
- znajomość konfiguracji routerów i aktywnych urządzeń sieciowych,
- znajomość i doświadczenie w obsłudze internetowych systemów CMS,
- znajomość języków PHP, HTML, SQL,
- umiejętność projektowania i wykonywania sieci LAN,
- dobra znajomość konfiguracji systemów Windows 98,
- dobra znajomość budowy sprzętu komputerowego.
- Wymagania dodatkowe:
- odporność na stres,
- dyspozycyjność,
- komunikatywność,
- kreatywność,
- rzetelność i dokładność w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
- wysoka kultura osobista.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem i wykorzystaniem sprzętu komputerowego,
- nadzór nad legalnością oprogramowania znajdującego się w PUP,
- nadzór nad rozwojem i eksploatacją oprogramowania,
- administrowanie systemami komputerowymi i bazami danych,
- tworzenie bazy danych statystycznych,
- projektowanie i przygotowywanie raportów z baz danych,
- analiza danych statystycznych,
- przygotowywanie informacji dla potrzeb analizy rynku pracy,
- usuwanie drobnych awarii i zlecanie napraw wyspecjalizowanym firmom,
- zgłaszanie potrzeb w zakresie zakupu nowego sprzętu komputerowego,
- planowanie rozwoju sieci komputerowej,
- konfigurowanie i monitorowanie urządzeń sieciowych,
- wnioskowanie o wprowadzanie zmian w oprogramowaniu oraz wdrażanie tych zmian,
- instalowanie oprogramowania systemowego oraz użytkowego,
- nadzór nad właściwym i prawidłowym wykorzystaniem oprogramowania na poszczególnych stanowiskach,
- szkolenie pracowników w zakresie obsługi programów komputerowych,
- administrowanie systemami sieciowymi, ustalanie praw dostępu i haseł do zasobów informatycznych oraz kontrola dostępu,
- aktualizacja oprogramowania użytkowego,
- generacja i nanoszenie oraz wysyłanie danych sprawozdawczych do GUS oraz jednostek nadrzędnych,
- utrzymanie i aktualizacja serwisów internetowych , w tym BIP.
- Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- życiorys (CV),
- list motywacyjny,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie , posiadane kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,
- kopie zaświadczeń o odbytych szkoleniach i kursach,
- zaświadczenie o ogólnym stanie zdrowia,
- kopia dowodu osobistego,
- kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej sie o zatrudnienie (do pobrania w PUP w Janowie Lubelskim, pokój nr 15),
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
- oświadczenie o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji o treści:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji w PUP Janów Lubelski zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity z 2002r. Dz. U. Nr 101, poz.926 z późn. zm.) oraz Ustawy z dnia 22.03.1990r. o pracownikach samorządowych Dz. U. z 2001r. Nr 142 poz. 1593 ze zm.)
Osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana przedstawic niezwłocznie:
- oryginał aktualnej informacji o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego opatrzoną datą nie wcześniejszą niż 6 m-cy przed złożeniem, ewentualnie kopię tego dokumentu potwierdzoną przez notariusza,
- zaświadczenie lekarskie.
- Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Janowie Lubelskim ul. J. Zamoyskiego 70, pokój nr 12(sekretariat II piętro) lub pocztą na adres urzędu: Powiatowy Urząd Pracy w Janowie Lubelskim ul. J. Zamoyskiego nr 70 - 23-300 Janów Lubelski w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Nabór na stanowisko referent ds. statystyki i informatyki" w terminie do dnia: 18 sierpnia 2008 r. do godz. 900.
Aplikacje, które wpłyną do Powiatowego Urzędu Pracy w Janowie Lubelskim po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu.
- Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne, określone w ogłoszeniu o naborze zostaną powiadomieni o terminie przeprowadzenia testu i rozmowy kwalifikacyjnej.
- Informacja o wyniku naboru zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej Powiatowego Urzędu Pracy w Janowie Lubelskim oraz na tablicy ogłoszeń znajdującej się na II piętrze Powiatowego Urzędu Pracy w Janowie Lubelskim.
- Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie złożonej dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawa z dnia 22 marca 1999r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.)
Wytworzyła: Grażyna Czuryszkiewicz 2008-08-01
Zamieścił: Piotr Sawicki 2009-06-14 12:37:48
Zmodyfikował: Piotr Sawicki 2009-06-14 12:38:26
Ilość wyświetleń: 1292